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Le parcours

Qui je suis

Si mon parcours m'a bien appris une chose, c'est que je ne suis pas là pour t'apprendre ce que tu sais déjà. Je suis juste là pour t'aider à l'entendre. Parce que les ressources sont déjà en toi.

« Certains lisent des livres sur la résilience. Moi, j'ai dû apprendre à remarcher. »

  • Acte 1

    La chute

    Jeune, je me destinais à une carrière sportive. Dans les classes sports, champion de France dans plusieurs disciplines, prédestiné à vivre de ma passion. Puis une maladie a tout arrêté. Les médecins étaient formels : « Le sport, c'est fini pour toi. Et remarcher... ce sera déjà un miracle. » J'avais le choix de les croire. J'ai choisi autre chose.

  • Acte 2

    La reconstruction

    J'ai remarché. Et avec mes jambes, j'ai repris le chemin. D'abord vers des études d'ingénierie, parce que le sport semblait encore inaccessible. Mais l'éducation populaire, les associations, les enfants : ça, c'est resté. Alors j'ai tout repris depuis le début. Les concours, j'en ai réussi plusieurs. J'ai choisi le plus exigeant : le Creps (l'établissement du ministère des Sports où s'entraînent les athlètes de haut niveau et où se forment leurs encadrants). Là, au contact d'athlètes et d'enseignants d'exception, quelque chose s'est débloqué en moi. Je n'avais plus besoin de juste faire briller les autres. Je pouvais briller aussi. Alors je me suis autorisé à reprendre les arts martiaux, à combattre en compétition. Et à décrocher deux titres de champion de France de suite. Pas parce que j'étais exceptionnel. Parce que j'avais compris que la ressource était déjà en moi. Et que mon rôle, c'était d'aider les autres à trouver la leur.

  • Acte 3

    Le choix

    27 ans au service des autres, comme coach, éducateur, animateur, fonctionnaire. Des centaines de jeunes accompagnés, des équipes formées, des vies touchées. Pendant plus de dix ans, les mêmes jeunes m'ont surnommé « Papa Panda ». Ce surnom m'est resté. Il dit, je crois, mieux que n'importe quel CV, comment je travaille avec les gens : présent, exigeant, mais jamais loin. Puis un jour, j'ai pris la décision la plus difficile de ma vie : tout quitter. Pas par peur. Par nécessité. Parce que travailler pour des structures déconnectées du terrain et des gens, ça use. Parce que j'avais besoin de choisir les personnes avec qui je travaille. Mon seul plan B était de réussir mon plan A. BF Panda Coaching est né de ça, de ce chemin, et de ces jeunes qui m'ont donné ce nom.

La méthode

La méthode Panda

Ce que je fais ne s'improvise pas. J'ai construit cette méthode sur 27 ans de terrain, affinée au contact de chaque personne que j'ai accompagnée, et enrichie par ma formation auprès de Geoffrey Brochet et l'Académie Puissance Mentale. Elle repose sur 5 leviers, en 3 temps simples.

  1. Reconnecter

    D'abord, je t'aide à te reconnecter à toi, à ton environnement, à ce qui compte vraiment pour toi.

  2. Aligner

    Ensuite, on aligne tout ça avec tes valeurs profondes, ce que tu es vraiment.

  3. Construire ton cap

    Enfin, on construit ensemble ton cap, ta direction, ton GPS interne. Pas celui que les autres ont tracé pour toi. Le tien.

En résumé

Les chiffres clés

  • 27

    ans de coaching sur le terrain

  • 2

    fois champion de France de Kung-Fu Sanda

  • 18 ans

    entraîneur au niveau national dès 18 ans

  • 5

    participations aux championnats de France avec mes joueuses de basketball

  • Des dizaines

    de professionnels formés au métier de l'animation et de la direction

  • Référent

    de confiance pour plusieurs communes sur leurs recrutements et projets éducatifs

Séminaire Académie Puissance Mentale, 2026. Beaucoup de raisons auraient pu m'empêcher d'être là. Mais j'y étais, pleinement, et je savais pourquoi. Ce jour-là, j'ai compris que j'étais exactement là où je devais être.
Benjamin Faci sur un ponton, face à un lac au petit matin

La première rencontre

Tu veux savoir si on peut travailler ensemble ? La première rencontre est offerte, sans engagement et sans pression. En revanche, cette première rencontre n'est pas une séance de coaching gratuite. C'est un réel échange de 30 à 45 minutes entre toi et moi, pour une seule chose : savoir si on peut vraiment travailler ensemble, si le lien est là. Je te poserai des questions directes. Tu me parleras de là où tu en es. Si je pense pouvoir t'aider, je te le dirai clairement. Sinon, je te le dirai aussi. Pas de pression, pas de discours commercial. Juste la vérité. Tu viens si tu es prêt à avancer, pas juste à en parler. Et si après notre échange, tu repars en te disant que ce n'est pas le bon moment, ou que je ne suis pas la bonne personne pour toi, c'est ok. Pas de souci, je ne mords pas. On est deux dans cette histoire, et on a besoin de se faire confiance mutuellement pour avancer.

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